Arbeitsrecht für Personalist:innen

Institut: Berufsförderungsinstitut (BFI) - Salzburg
Bereich: Wirtschaft

Kursbeschreibung

  • Überblick über Rechtsquellen im Arbeitsrecht, Abgrenzung des Arbeitsvertrages vom Werkvertrag und freien Dienstvertrag, Bestimmungen für geringfügige Beschäftigung, Sozialversicherung und Besteuerung.
  • Gestaltungsmöglichkeiten des Arbeitsvertrages (Bestandteile des Dienstzettels, wichtige Vertragsklauseln), Gleichbehandlung im Arbeitsverhältnis, Weisungen.
  • Regelungen zum Bestimmen des Entgelts (u.a. Kollektivvertrag, freiwillige Leistungen von Dienstgeber:innen, Verzichtsschutz), Entgelt-Fortzahlung bei Dienstverhinderung (Arbeitsunfall, ärztlicher Besuch, Verehelichung).
  • Grundzüge der Arbeitnehmer:innenhaftung, Kollektives Arbeitsrecht: Mitwirkungsrechte des Betriebsrates, Betriebsvereinbarung, Bestimmungen bei Versetzung.
  • Beendigung von Arbeitsverhältnissen (Probezeit, Befristung, Kündigungsfristen und -termine, Kündigungs- und Entlassungsgründe, Kündigungs- und Entlassungsschutz).
  • Arbeitszeit: Arbeitszeitmodelle, Gestaltungsmöglichkeiten, Problemfälle: Arbeit auf Abruf, Arbeitnehmer:innenschutz, Verknüpfungen des Arbeitsrechts mit dem Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Methode: Theorie-Input durch Vortrag, Fallbearbeitungen durch Teilnehmer:innen, moderierter Erfahrungsaustausch zwischen den Teilnehmer:innen.
Beginn
15.01.2025
Ende
19.02.2025
Uhrzeit
5 Abende jeweils Mi, 18.15-21.30 Uhr, 15.01.2025, 22.01.2025, 29.01.2025, 05.02.2025, 19.02.2025,
Dauer
20 UE
Ort
BFI, Online
Kontakt
Tel: 0662 883081-0
Straße
Schillerstraße 30
PLZ
5020
Ort
Salzburg
Land
Österreich
Bundesland
Salzburg
Fax
0662/88 32 32
Ziele
Sie kennen die relevanten Rechtsquellen für die Arbeit im Personalwesen und mögliche Fallstricke im täglichen Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Sie verfügen über Lösungsansätze für Ihre Praxis.
Zielgruppe
Mitarbeiter:innen im Personalwesen: Assistent:innen der Geschäftsführung bzw. der Personalleitung, Personalverrechner:innen mit Personalmanagement-Aufgaben, Personalbetreuer:innen, Führungskräfte mit Personalmanagement-Aufgaben.
Kosten
€ 460
460,00 inkl. Skript/Unterlagen
Förderungen
www.bfi-sbg.at/service/foerderungen
Kursnummer
243L002210
Plätze
15

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